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  • 晉城煤業集團部門、單位負責人問責及機關工作人員工作過錯責任追究實施細則
  • 發布者: 發布時間:2017-9-3 16:40:15 閱讀:2354次
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    第一章   

    第一條 為增強各級領導干部和機關工作人員的責任意識、大局意識和服務意識,保證集團公司問責及過錯責任追究工作制度化、規范化,根據《晉城煤業集團部門、單位負責人問責及機關工作人員工作過錯責任追究制度》,制定本實施細則。
      第二條 對部門、單位負責人問責及機關工作人員工作過錯責任追究,堅持實事求是、有錯必糾、懲處與教育相結合的原則。

    處理問責和過錯行為應當做到事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當。

    第三條 本細則適用于晉城煤業集團部門、單位負責人及集團公司機關工作人員。

    第四條 部門、單位負責人受到問責及機關工作人員工作過錯受到責任追究,應當給予黨紀政紀處分的,由紀檢監察機構調查處理;涉嫌犯罪的,移送司法機關依法處理。

     

    第二章 問責及過錯責任追究的情形和方式

    第五條 部門、單位負責人問責事項:

    (一)機關各部門、基層各單位執行集團公司的決策和部署不力,有下列情形之一的,應當對部門、單位負責人問責:

    1、不貫徹落實或者拒不執行集團公司做出的決定和指令的;

    2、無正當理由未能按期完成集團公司確定由其承擔的工作任務的;

    3、不正確執行集團公司做出的決策和部署,造成嚴重損失或者影響集團公司整體工作部署的。

    (二) 機關各部門、基層各單位違反規定進行決策,發生重大決策失誤,有下列情形之一的,應當對部門、單位負責人問責:

    1、超越職能權限擅自決策的;

    2、重大決策事項不按照規定的程序和議事規則進行決策的;

    3、重大決策事項不按照規定進行公示、組織咨詢論證或者可行性論證的;

    4、制定的制度與法律、法規、規章或者上級政策規定相抵觸的;

    5、因決策失誤造成重大損失或者造成其它不良影響的。

    (三)機關各部門、基層各單位不認真履行職責,有下列情形之一的,應當對部門、單位負責人問責:

    1、未按照上級部門、集團公司有關規定和要求履行監管職責,發生重特大事故、突發公共事件、群體性事件等重大問題處理不當或處理不力造成嚴重后果或不良社會影響的;

    2、未建立、完善和嚴格落實各項管理制度和工作規程,導致工作效率低下,服務質量差,職工群眾反映強烈的;

    3、對本部門、本單位的違紀、違法行為隱瞞不報,包庇、袒護、縱容的;

    4、指使、授意本部門、本單位工作人員弄虛作假的;

    5、因管理不力造成嚴重后果或者不良影響的其它情形。

    (四)機關各部門、基層各單位負責人不嚴格遵守組織紀律,有下列情形之一的,應當對部門、單位負責人問責:

    1、在公共場合發表有損集團公司形象言論的;

    2、違反規定泄漏公司秘密或者所掌握的工作秘密的;

    3、利用工作之便掌握的未公開信息為自己或者親屬牟取利益的;

    4、對配偶、子女的嚴重違法違紀行為知情不管,或包庇、縱容的;

    5、其他因失于檢點在社會上造成不良影響的。

    (五)其他集團公司認為應當問責的。

    第六條 機關工作人員工作過錯責任追究事項:

    (一)機關工作人員在履職過程中有下列情形之一,應追究其責任:

    1、未按職責規定履職的;

    2、工作中的失職行為造成較大損失或嚴重影響的;

    3、服務態度冷漠生硬,工作敷衍塞責,辦事推諉扯皮,貽誤工作的;

    4、對不執行《服務承諾制》、《首問負責及限時辦結制》等工作制度,造成不良影響或損失的;

    5、違反法律法規或集團公司規章制度規定的其他行為;

    6、其他集團公司認為應當進行過錯責任追究的。

    (二)機關工作人員在履職過程中有下列情形之一,可以從輕或免于追究:

    1、發生工作過錯后主動認錯并及時糾正,未造成嚴重后果的;

    2、工作過錯輕微,經批評教育后改正未發生危害后果的。

    (三)機關工作人員在履職過程中有下列行為之一,應從重追究:

    1、因徇私舞弊而發生工作過錯的;

    2、因主觀臆斷、玩忽職守或故意發生工作過錯的;

    3、多次發生過錯的;

    4、因工作過錯后果嚴重并造成重大影響的。

    第七條 問責及過錯責任追究按以下規定認定過錯責任人:

    (一)由于工作人員失職、瀆職而造成的錯誤,事實清楚、確鑿,其具體人承擔過錯責任;

    (二)由于工作人員的主觀過錯導致工作失誤而造成的錯誤行為,該具體人為過錯責任人;

    (三)由于批準人的主觀過錯造成的錯誤行為,批準人為過錯責任人;

    (四)經集體討論做出的具體決定而產生的錯誤行為,主持人或決策人為過錯主要責任人。

    第八條 對部門、單位負責人問責和工作人員工作過錯責任追究的處理方式分為以下八種:

    (一)責令限期整改;

    (二)責令作出書面檢查;

    (三)內部通報批評;

    (四)根據造成的損失,相應地給予經濟處罰;

    (五)取消年度先進評選資格;

    (六)調離原崗位;

    (七)黨紀、政紀處分;

    (八)觸犯法律的依法移送司法機關追究法律責任。

    以上責任追究方式可以單獨使用或者合并使用。

     

    第三章 問責及過錯責任追究的程序

    第九條 問責及過錯責任追究工作由集團公司問責及過錯責任追究辦公室負責。

    第十條 問責及工作過錯責任追究的啟動方式分為以下三種:

    (一)公司領導提出;

    (二)人力資源管理中心的督辦情況;

    (三)相關部門或辦事人員的反映。

    第十一條 問責及工作過錯責任追究的程序:

    (一)問責及過錯責任追究辦公室根據三種方式獲得線索后,填寫《部門、單位負責人問責審批表》(附件1)或《機關工作人員工作過錯責任追究審批表》(附件2),由集團公司分管領導審批后,啟動問責或過錯責任追究程序;

    (二)決定進行調查的,由問責及過錯責任追究辦公室成立調查組,并通知被調查單位及被調查人;

    (三)問責及過錯責任追究辦公室調查組在認真調查并聽取被問責及過錯責任追究人意見的基礎上,形成調查報告,提出問責及過錯責任追究的處理意見或建議,報問責及過錯責任追究辦公室

    (四)問責及過錯責任追究辦公室根據調查組提出的意見或建議,組織召開專題會議研究后,上報黨政聯席會議通過,下發《部門、單位負責人問責決定書》或《機關工作人員工作過錯責任追究決定書》。

    第十二條 問責及過錯責任追究辦公室形成的調查報告內容應包括:被問責人或過錯責任追究責任人的基本情況、過錯行為的具體事實、基本結論、問責或過錯責任追究建議等。

    第十三條 相關部門或辦事人員的反映,應當說明被問責單位或過錯責任追究人員的姓名、過錯事項、問責理由等內容,盡量提供便于查處問責及過錯責任追究事項的證據材料。提倡、鼓勵署實名舉報。

    第十四條 被調查單位及被調查人應主動配合調查組的調查,如實提供與調查事項有關的情況。對弄虛作假、包庇相關責任人、干擾、阻礙問責調查或打擊報復舉報人的,嚴肅追究有關人員的紀律責任,情節嚴重的,追究其法律責任。 

    第十五條 黨政聯席會作出問責或過錯責任追究決定后,由問責及過錯責任追究辦公室依據會議的決定下達《部門、單位負責人問責決定書》(附件3)或《機關工作人員工作過錯責任追究決定書》(附件4)。

    第十六條 《問責決定書》和《過錯責任追究決定書》內容應包括:問責事實、問責依據、問責方式、生效時間、當事人的申訴期限等。

    第十七條 問責及工作過錯責任追究決定的落實:

    (一)決定采取責令限期整改處理方式進行問責或過錯責任追究的,由問責及責任追究辦公室下達責令限期整改通知書,在規定期限內整改;

    (二)決定采取責令作出書面檢查方式進行問責或過錯責任追究的,責任人應當在收到問責決定書之日起5個工作日內將書面檢查交問責及責任追究辦公室。對檢查認識不深刻,改正措施不到位的,由問責及責任追究辦公室責令其重新作出書面檢查或采取其他方式問責和責任追究;

    (三)決定采取內部通報批評方式進行問責或過錯責任追究的,由問責及責任追究辦公室在適當的范圍內進行通報;

    (四)決定采取經濟處罰方式進行問責或過錯責任追究的,由問責及責任追究辦公室根據造成的損失,按照《晉城煤業集團員工獎懲條例》,相應地給予經濟處罰;

    (五)決定采取取消年度評先資格方式進行問責或過錯責任追究的,由問責及責任追究辦公室通知被問責人和過錯責任追究責任人所在單位具體負責落實;

    (六)決定采取調離原崗位方式進行問責或過錯責任追究的,由組織人事部門按照規定辦理;

    問責及工作過錯責任追究決定的落實情況,有關部門應當在規定時間內報問責及責任追究辦公室。

    (七)對因情節特別嚴重,損害和影響重大,觸犯法律的,依法移送司法機關追究法律責任。

    第十八條 黨政聯席會作出決定后,問責及責任追究辦公室要在3個工作日內以書面形式送達責任人所在單位及責任人簽收。責任人拒絕簽收的,由送達人注明情況并簽名或蓋章,將問責決定書留在責任人所在單位,即視為送達。

    第十九條 問責和過錯責任追究決定抄送組織人事部門備案,按照有關規定納入個人年度考核。

    第二十條 對問責或過錯責任追究決定不服的,當事人可以自收到問責或過錯責任追究決定書之日起15個工作日內向問責及責任追究辦公室提出申訴。申訴書內容應包括:申訴人的基本情況、申訴的理由、提出申訴的日期。

    第二十一條 問責及責任追究辦公室在收到當事人的申訴后,要指定原調查人員以外的兩名以上工作人員組成復核小組進行復查、復核,并根據復查、復核情況,在30個工作日內作出申訴處理。

    第二十二條 在受理申訴和復查、復核期間,問責或過錯責任追究決定不停止執行。 

     

    第四章

    第二十三條 本細則由集團公司問責及責任追究辦公室負責解釋。

    第二十四條 本細則自下發之日起施行。

     

    附件:1. 部門、單位負責人問責審批表

    2. 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

    , , style="FONT-FAMILY: 仿宋; COLOR: rgb(0,0,0); FONT-SIZE: 16pt; mso-spacerun: 'yes'; mso-font-kerning: 0.0000pt" PAN ,> 機關工作人員工作過錯責任追究審批表

    3. 部門、單位負責人問責決定書

    4. 機關工作人員工作過錯責任追究決定書

    附件1

      晉城煤業集團部門、單位負責人問責審批表

    姓 名

     

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件2

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究審批表

    姓 名

                   

    出生年月

     

    單位職務

     

    線索來源

    1】公司領導提出

    2】人力資源管理中心的督辦情況

    3】相關部門或辦事人員的反映

     

     

     

     

     

                                         

     

    分管領導批    示

     

                                           

                                           

     

     

    年   月   日

    填表人:                                     

     

    附件3

     

    晉城煤業集團部門、單位負責人問責決定書

     

     

                         決字第                 

     

    關于對×××××問責的決定

     

    第一部分:被問責部門、單位負責人的基本情況。

    第二部分:問責事實、問責依據、問責方式和生效時間。

    第三部分:當事人不服問責決定的申訴期限及受理機關。

                                &nbs, p;,

     

     

                        

                                  

     

     

     

         

     

     

     

    附件4

     

    晉城煤業集團機關工作人員過錯責任追究

       

     

     

                          )決字第                 

     

    關于對×××××工作過錯責任追究的決定

     

    第一部分:責任人的基本情況。

    第二部分:過錯事實、責任追究依據、方式和生效時間。

    第三部分:責任人不服過錯追究決定的申訴期限及受理機關。

                                 

     

                         

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